“Alasan nomor dua adalah lebih dari separuh bicara kesejahteraan. Bukan hanya gaji tapi secara menyeluruh ada tunjangan, pensiun dan lain-lain. Jadi alasan kedua terbesar adalah kesejahteraan sebagai ASN,” ungkapnya.
Lalu untuk alasan nomor tiga, Deni mengatakan berkaitan dengan pengembangan diri. Dan kemudian disusul alasan karena kejelasan karir di ASN.
“Yang ketiga adalah kesempatan mengembangkan diri dan mengembangkan karir. Jadi pengembangan diri itu hampir separuh 49%. Karir yang jelas lebih dari sepertiga yakni 31%,” ujarnya.
“Jadi ini adalah alasan-alasan utama mengapa orang memilih profesi sebagai ASN,” tuturnya. (NDA)