Yulistyo Pratomo
IDXChannel - Meski melakukan pemutusan hubungan kerja (PHK), PT GOTO Gojek Tokopedia Tbk memastikan tetap akan memberikan kompensasi yang memadai bagi eks karyawan mereka, di mana paket kompensasi ini sesuai dengan peraturan dan perundang-undangan di tiap negara di mana GoTo beroperasi.
GoTo Memastijan akan memberikan sejumlah dukungan finansial, antara lain berupa tambahan satu bulan gaji, Tunjangan Hari Raya (THR) serta kompensasi pengganti periode pemberitahuan (notice in-lieu).
Dalam keterangannya kepada IDX Channel, Jumat (10/3/2023), Perusahaan jasa ride-hailing dan e-commerce memutuskan untuk melakukan pemutusan hubungan kerja (PHK) sebanyak 600 karyawan setelah sebelumnya perusahaan melakukan hal serupa terhadap 1.300 orang atau sekitar 12% dari total karyawan tetap Grup GoTo, pada Jumat, 18 November 2022.
“GoTo mengumumkan pembaruan strategi untuk membangun perusahaan yang berkelanjutan, menguntungkan, dan dapat terus memberikan dampak positif jangka panjang bagi jutaan orang. Dalam upaya mencapai tujuan tersebut, kami melakukan kajian secara menyeluruh dan terus menerus, untuk menentukan peningkatan yang dapat dilakukan di setiap kegiatan bisnis,” kata Koesoemohadiani, GoTo Group Corporate Secretary, dalam keterangan resmi kepada IDX Channel.
Kajian tersebut telah mengidentifikasi sejumlah penyesuaian yang perlu dilakukan untuk memperkuat operasional perusahaan.
"Salah satu penyesuaian tersebut adalah pengkonsolidasian sejumlah bisnis dan tim dalam ekosistem kami, untuk menghadirkan organisasi yang lebih ramping serta lebih siap untuk menanggapi permintaan pasar. Sebagai contoh, kami melakukan desain ulang pada bisnis offline merchant di GoTo Financial dan menyatukan dua tim offline merchant. Penyesuaian seperti ini akan membantu kami memberikan layanan yang lebih baik kepada merchant, sekaligus mengurangi biaya."
GoTo juga memberikan dukungan pencarian kerja serta layanan konseling. Karyawan terdampak berhak memiliki laptop yang saat ini mereka gunakan, mengakses berbagai program pelatihan, serta dapat bergabung ke direktori alumni GoTo, di mana Perusahaan dapat memberikan rekomendasi kepada berbagai perusahaan dalam jaringan rekanan bisnis Grup GoTo. Selanjutnya, fasilitas konseling karir, keuangan, dan psikologi akan tersedia sampai Juni 2023. (TYO)
