IDXChannel – Cara melamar kerja di kapal pesiar perlu Anda pahami sebelum Anda terjun ke dunia perairan. Kapal pesiar merupakan kapal yang sangat besar dan ditujukan sebagai tempat destinasi pariwisata dimana orang-orang dapat berlibur dan melakukan kegiatan menyenangkan lainnya.
Di dalam kapal mewah ini terdiri dari beberapa pekerja mulai dari nahkoda, teknisi, hingga tim penyedia layanan untuk para pelanggan. Tak sedikit orang yang menginginkan untuk bekerja di kapal pesiar mengingat gaji yang diperoleh sangatlah fantastis dengan bonus jalan-jalan gratis.
Bagi Anda yang ingin melamar kerja di kapal mewah ini, ada beberapa cara dan persyaratan yang harus diketahui.
Lantas, bagaimana cara melamar kerja di kapal pesiar? Mari kita simak pembahasannya dibawah ini secara seksama.
Cara Melamar Kerja di Kapal Pesiar
Cara melamar kerja di kapal pesiar pada umumnya sama seperti melamar pekerjaan biasa. Hanya saja untuk melamar kerja di kapal pesiar ini Anda harus memperhatikan beberapa hal terkait operasional kapal, jam kerja kapal yang bervariasi hingga kondisi kesehatan Anda.
Bekerja di kapal pesiar memang salah satu profesi yang dianggap menyenangkan. Karena selain bekerja, Anda juga bisa berkunjung dari satu negara ke negara lainnya.
Namun, berbeda dengan pekerjaan biasa pada umumnya, bekerja di kapal pesiar akan memakan waktu selama berbulan-bulan. Oleh karena itu Anda juga harus siap-siap rela jauh dari keluarga, kerabat, hingga dunia luar.
Mengetahui cara kerja di kapal pesiar menjadi tujuan bagi Anda yang saat ini bercita-cita memilih profesi tersebut untuk masa depan. Adapun beberapa cara melamar kerja di kapal pesiar yang sudah kami rangkum dari beberapa sumber diantaranya:
1. Siapkan Curriculum Vitae (CV)
Sama seperti melamar pekerjaan pada umumnya, cara melamar kerja di kapal pesiar juga perlu mempersiapkan CV yang baik dan menarik.
Setelah mengetahui perusahaan kapal pesiar mana saja yang sedang membuka lowongan, Anda bisa langsung mempersiapkan CV Anda semenarik mungkin agar perusahaan kapal pesiar tersebut tertarik dan yakin untuk merekrut Anda.
