Ratih Ika Wijayanti
6. Tidak Sabaran
Sikap kurang sabar dapat memengaruhi dinamika tim, terutama jika seseorang sering menunjukkan ketidakpuasan atau ketidaknyamanan terhadap kemajuan kerja rekan-rekannya. Anda bisa mengatakannya dengan jujur.
Selanjutnya, Anda bisa menunjukkan kesadaran diri dan memberitahukan bagaimana Anda mengatasi kelemahan Anda tersebut. Misalnya, "Saya berusaha untuk mengenali momen ketika ketidak sabaran saya muncul, dan saya berkomitmen untuk lebih sabar dan toleran terhadap proses kerja."
7. Impulsif
Kekurangan lainnya yang juga sering dimiliki adalah impulsif. Jika Anda memiliki kekurangan ini, Anda bisa menyampaikan dengan jujur seperti berikut.
"Salah satu kekurangan yang saya sadari adalah saya cenderung bersikap impulsif dalam beberapa situasi. Terkadang, saya merasa tergoda untuk membuat keputusan dengan cepat tanpa mempertimbangkan semua faktor yang ada. Namun, untuk mengatasi masalah ini, saya mulai menerapkan beberapa strategi, seperti memberikan diri saya waktu untuk merenung sebelum membuat keputusan penting.
8. Terlalu Keras Terhadap Diri Sendiri
Contoh jawaban mengenai kelemahan diri terlalu keras terhadap diri sendiri adalah dengan berusaha untuk lebih menghargai diri sendiri setelah menyelesaikan tugas,. Dengan begitu, Anda tidak akan merasa terlalu kelelahan.
