Kurnia Nadya
IDXChannel—Pada tiap rentang periode karier dan fase kehidupan, pekerja memiliki target keuangan jangka pendek dan jangka panjang yang berbeda. Pencapaian yang ingin diraih saat awal bekerja, bisa berubah ketika pekerja sudah berkarier satu dekade.
Contohnya, karyawan-karyawan fresh graduate umumnya belum begitu mengutamakan target menabung dana pensiun, tabungan masa pensiun biasanya mulai dipikirkan karyawan ketika usianya sudah menyentuh di atas 30 tahun.
Pada fase fresh graduate hingga 10 tahun berkarier, target yang umum dipasang adalah menabung dana darurat, melunansi utang (jika ada), membeli kendaraan pribadi dan rumah pertama sendiri.
Pada tahun pertama Anda mulai bekerja dan menghasilkan gaji sendiri, ada masanya Anda ingin menikmati penghasilan dulu. Ini wajar saja dilakukan, karena sebelumnya pengeluaran Anda masih ditanggung oleh orang tua.
Namun masa-masa menikmati penghasilan ini tentu tidak bisa dan tidak dianjurkan untuk berlangsung selamanya. Setelah bekerja selama 2-3 tahun, umumnya individu akan memiliki target-target yang ingin dicapai.
Apa saja hal yang dapat ditargetkan karyawan-karyawan muda dalam jangka pendek dan jangka panjang? Melansir US Bank (28/7/2025), berikut ini adalah inspirasi target keuangan jangka pendek dan panjang buat freshgrad dan karyawan muda.
