Shifa Nurhaliza
3. Gambaran Pekerjaan Tidak Sesuai Kontrak dan Gaji
Faktor lain yang membuat karyawan tidak betah dan memutuskan harus resign salah satunya adalah tupoksi pekerjaan tidak sesuai dengan kontrak dan gaji yang diterima.
Hal ini sering terjadi diperusahaan yang menuntut karyawan multitalent, padahal tidak mau mengeluarkan biaya lebih. Seperti contoh, ketika kamu menjadi seorang content writer pada saat tanda tangan kontrak dengan gaji tertentu.
Namun dalam menjalani pekerjaannya ternyata selain kamu menulis content disebuah website, kamu juga harus mendesain gambar, mengoptimasi content, yang semuanya merupakan bidang pekerjaan desain dan SEO.
Hal itu yang membuat pekerjaan tidak fokus, dan kualitas kerja sebagai content writer tidak maksimal. Parahnya lagi ketika kamu bisa melakukan pekerjaan itu semua, tetapi tidak ada kompensasi upah yang menghargai kemampuan kamu.
4. Membuat & Mengembangkan Usaha Sendiri
Alasan ini banyak diambil oleh para karyawan yang umumnya telah memiliki jam terbang yang tinggi. Dengan pengalaman yang didapatkan maka kamu berusaha membuka usaha sendiri.
Namun sekarang ini, fenomena pada generasi melenial yang lebih suka untuk membuka bisnis sendiri dan tidak bisa diatur. Ini merupakan alasan yang sekarang ini tren dimana akhirnya perusahaan tidak bisa menahan kamu untuk resign.
Meski demikian, dengan alasan ini maka kamu mendapatkan dua kemungkinan yang terjadi. Pertama kamu mendapatkan penawaran gaji yang lebih besar, atau kamu akan mendapatkan tantangan menjadi seorang pengusaha.
5. Melanjutkan Sekolah
Faktor selanjutnya adalah dengan alasan melanjutkan sekolah. Biasanya perusahaan tidak bisa menahan ketika kamu mengundurkan diri dengan alasan ini. Karena melanjutkan sekolah akan meningkat kualitas diri.
Jika pun ada yang menahan maka mereka akan memberikan waktu yang fleksibel antara waktu bekerja dan studi kamu. Tetapi ada juga perusahaan yang meminta kamu untuk bergabung kembali setelah pendidikan kamu telah selesai.
Kapan Waktu Tepat Mengajukan resign?
Saat kamu yakin untuk mengundurkan diri maka sebaiknya kamu segera mempertimbangkan waktu yang tepat untuk resign. Hal ini agar kamu bisa mendapatkan keuntungan atau tidak mengikuti emosi.
