Direktur Utama CK, Roni Setyawan menyampaikan Best of the Best bukan sekadar ajang penghargaan. Di tengah fluktuasi harga batubara dan tantangan efisiensi operasional, CK memandang SDM sebagai kunci utama keberlanjutan bisnis. Program ini dirancang untuk menempa individu jadi calon pemimpin masa depan dan menjadi bagian dari radar talent management perusahaan untuk memastikan kesiapan ketika peluang atau posisi kepemimpinan terbuka di masa depan.
“Dalam kondisi industri yang dinamis, kami terus berupaya memperkuat kompetensi dan kepemimpinan internal. Kami percaya dengan SDM unggul, perusahaan bisa bertahan dan tumbuh menghadapi tantangan termasuk saat transformasi bisnis dilakukan,” ujar Roni.
Cipta Kridatama juga, lanjut Roni, bertekad mewujudkan visinya menjadi penyedia jasa pertambangan terbesar dan andal di Indonesia, dengan menempatkan pembangunan manusia sebagai prioritas utama.
"Program seperti Best of the Best ini berdampak langsung pada cycle time productivity lebih baik, peningkatan utilisasi, productivity operational meningkat. Program ini memberi kesempatan setiap karyawan berkembang jadi pemimpin. Melalui semangat kolaborasi dan pembelajaran berkelanjutan, kami percaya masa depan pertambangan Indonesia bakal digerakkan insan-insan terbaik bangsa," pungkas Roni.
(Rahmat Fiansyah)