Ratih Ika Wijayanti
Rekomendasi Jawaban:
Berikan contoh nyata bagaimana Anda mengelola tekanan.
Contoh:
"Saya biasanya mengatasi tekanan dengan membuat daftar prioritas untuk menyelesaikan tugas satu per satu. Saat menghadapi tenggat waktu yang ketat di proyek sebelumnya, saya menjaga komunikasi terbuka dengan tim dan memastikan semua orang tahu peran masing-masing, sehingga pekerjaan selesai tepat waktu."
9. Apa tujuan Anda dalam 5 tahun ke depan?
Pertanyaan ini ditujukan untuk mengetahui apakah Anda memiliki tujuan jangka panjang yang selaras dengan peran dan visi perusahaan.
Rekomendasi Jawaban:
Ceritakan tujuan karier yang relevan dengan perusahaan tanpa terlalu ambisius.
Contoh:
"Dalam 5 tahun ke depan, saya berharap dapat mengembangkan keahlian saya di bidang [sebutkan bidang], mengambil lebih banyak tanggung jawab, dan memberikan kontribusi yang nyata bagi perusahaan. Saya juga berharap dapat berkembang menjadi pemimpin dalam tim."
10. Berapa gaji yang Anda harapkan?
Anda perlu cermat dalam menjawab pertanyaan yang satu ini. Pertanyaan ini kerap ditujukan untuk memastikan bahwa harapan gaji Anda sesuai dengan anggaran atau kisaran gaji yang tersedia untuk posisi tersebut.
Rekomendasi Jawaban:
Sebutkan kisaran gaji berdasarkan riset, atau sampaikan fleksibilitas Anda.
Contoh:
"Berdasarkan riset saya tentang kisaran gaji untuk posisi ini, saya berharap sekitar [sebutkan angka kisaran], tetapi saya terbuka untuk berdiskusi lebih lanjut berdasarkan tanggung jawab pekerjaan dan manfaat lain."
Itulah 10 pertanyaan wawancara yang paling sering ditanyakan dan rekomendasi jawabannya yang bisa Anda pelajari.
