Fiki Ariyanti
IDXChannel - Kamu pernah mengerjakan psikotes saat panggilan wawancara kerja? Pasti bikin pusing tujuh keliling. Banyak dari pelamar kerja yang harus gagal ke tahap selanjutnya gara-gara psikotes.
Maunya sih cuma wawancara kerja saja, tanpa harus psikotes. Iya sih, itu keinginan semua pelamar. Namun faktanya, masih banyak perusahaan yang menerapkan seleksi atau tes psikotes dalam rekrutmennya.
Pada dasarnya, tidak ada istilah salah atau benar dalam mengerjakan soal psikotes. Di sini, rekruiter hanya ingin tahu tentang kemampuan kognitif pelamar, bakat, serta kemampuan.
Berikut contoh soal psikotes dan jawabannya, seperti dikutip dari laman cimb niaga, Kamis (17/11/2022).
