Hal ini bertujuan agar dapat menjamin standar kehidupan yang layak bagi pekerja dan keluarganya, meningkatkan produktivitas dan meningkatkan daya beli masyarakat.
Selain itu, besaran UMR juga tidak memberatkan perusahaan karena bagaimanapun perusahaan berusaha melakukan efisiensi biaya agar dapat memaksimumkan laba.
Dalam penetapan UMR adalah masih terjadi perbedaan yang didasarkan pada tingkat kemampuan, sifat, dan jenis pekerjaan di tiap-tiap perusahaan yang kondisinya berbeda-beda, yang masing-masing daerah tidak sama.
Karena itu, besaran arti UMR adalah ditetapkan berdasarkan wilayah provinsi atau kabupaten atau kota. Sementara itu, Badan Pusat Statistik (BPS) menilai perhitungan UMR adalah yang paling ideal dari inflasi ditambah dengan pertumbuhan ekonomi.
Dengan basis perhitungan tersebut, BPS meyakini tingkat kesejahteraan buruh sudah tercapai.
Itulah penjelasan peran serikat pekerja dalam menentukan besarnya upah. Semoga informasi ini penting bagi Anda. (MYY)