Shifa Nurhaliza Putri
7. Portofolio
Portofolio adalah apa yang dilihat dengan lulus tes kerja pada tahap administrasi. Portofolio tersebut dapat dihadirkan secara kreatif dan komprehensif untuk menambah nilai kepribadian Anda. Dokumen ini menegaskan tingkat pengalaman dan keahlian yang dimiliki.
8. Bukti Pengalaman Kerja
Bukti pengalaman kerja dapat berupa surat atau lampiran yang menyatakan Anda pernah bekerja di lokasi sebelumnya. Memiliki bukti pengalaman kerja akan meningkatkan kepercayaan pemberi kerja terhadap Arkawan, apalagi jika deskripsi pekerjaannya baik dan patut diperhatikan.
9. SKCK
Biasanya ada perusahaan dan lembaha yang takut mempekerjakan pegawai yang pernah terpidana, sehingga SKCK perlu membuktikan bahwa mereka tidak pernah di tahan. Hal ini juga untuk menghindari hal-hal yang tidak diinginkan di kemudian hari. Penyusunan lamaran kerja untuk menambah SKCK tidak wajib karena tidak semua perusahaan memerlukannya
10. Surat keterangan Kesehatan
Biasanya pekerja juga diperiksa apakah cocok atau tidak, karena menyangkut kinerja perusahaan, apalagi dalam jangka. Oleh karena itu, kita harus dalam keadaan sehat agar banyak orang yang mempekerjakan kita dengan baik.
(Shifa Nurhaliza Putri)
