Ratih Ika Wijayanti
IDXChannel – Para jobseeker kerap bingung isi dari berkas lamaran kerja apa saja. Pasalnya, bagi mereka yang masih fresh graduate, melamar pekerjaan tentu bukan hal yang mudah.
Dalam melamar pekerjaan, umumnya perusahaan akan mensyaratkan sejumlah dokumen tertentu. Meski demikian, setiap perusahaan memiliki persyaratan yang berbeda-beda dalam merekrut karyawannya.
Namun, secara umum ada beberapa dokumen penting yang wajib ada di dalam berkas lamaran kerja. Lantas, berkas lamaran kerja apa saja? IDXChannel mengulas beberapa dokumen penting yang harus ada dalam berkas lamaran kerja sebagai berikut.
Berkas Lamaran Kerja Apa Saja?
Berikut beberapa dokumen yang kerap diperlukan dalam berkas lamaran kerja yang harus Anda ketahui sebelum melamar di sebuah perusahaan.
1. Surat Lamaran Kerja
Surat lamaran kerja adalah salah satu dokumen yang harus ada dalam berkas lamaran kerja Anda. Surat lamaran kerja ini berisi perkenalan singkat diri Anda dan alasan mengapa Anda tertarik melamar di posisi pekerjaan yang sedang dibuka. Biasanya, dokumen ini menjadi dokumen awal bagi HRD dalam melakukan screening kandidat. Melalui surat lamaran kerja ini, HRD dapat melihat gambaran singkat tentang Anda sebagai pelamar, skill, serta pengalaman kerja yang Anda miliki.
