Rizki Setyo Nugroho
IDXChannel – Banyak orang yang penasaran, sebenarnya berapa kisaran gaji HRD? Human Resource Development (HRD) adalah sebuah bidang dalam suatu perusahaan yang berkaitan dengan sumber daya manusia, mulai dari perekrutan hingga pengembangan ketenagakerjaan.
Fungsi dari HRD adalah untuk meningkatkan kinerja individu atau kelompok, mengembangkan kompetensi karyawan, menyesuaikan kebutuhan karyawan di perusahaan, serta memotivasi dan mengembangkan karyawan. Lalu, berapakah kisaran gaji HRD, baik di level staff, supervisor, maupun manajer?
Kisaran Gaji HRD
-
Gaji Staff HRD
Saat ini, secara umum, HRD terbagi menjadi tiga level, yaitu level staff, supervisor, dan manajer. Masing-masing level memiliki kisaran gaji yang berbeda-beda.
Dimulai dari level staff, yang pada umumnya, merupakan tingkatan awal di jenjang HRD. level staff ini biasanya diperuntukkan bagi orang-orang yang belum memiliki pengalaman kerja di bidang HRD atau pengalaman kerjanya masih di bawah tiga tahun. Estimasi atau kisaran gaji untuk HRD yang berada di level staff sekarang ini, berkisar antara Rp5 Juta hingga Rp8 Juta per bulannya.
