Shifa Nurhaliza Putri
IDXChannel – Karyawan harus memahami apa arti job description. Kenapa? Karena, itu adalah sebuah informasi tentang tanggung jawab dan tugas bagi seorang pekerja.
Arti Job Description
Job description atau job desc adalah dokumen yang mencantumkan tanggung jawab, tugas, kualifikasi, dan persyaratan kerja yang harus dilakukan seseorang dalam pekerjaan tertentu.
Seperti peta untuk memandu Anda dalam perjalanan, job description memberikan panduan yang jelas dan terperinci kepada karyawan tentang apa yang diharapkan dari mereka saat mereka melakukan tugas sehari-hari.
Job description juga memuat informasi tentang peran apa yang dimainkan posisi tersebut dalam kerangka organisasi. Job desc juga mencerminkan hubungan kerja yang akan terjalin. Bekerja dengan rekan kerja, berinteraksi dengan atasan, berkolaborasi dengan pihak eksternal, dan banyak lagi.
Isi dari Job Description
Job des biasanya mencakup rincian berikut:
1. Uraian Pekerjaan: Secara umum menjelaskan peran dan tanggung jawab yang dilakukan oleh posisi ini.
2. Tugas dan Tanggung Jawab: Tentukan tugas spesifik yang harus dilakukan karyawan, seperti aktivitas sehari-hari, proyek khusus, dan partisipasi dalam tim atau kelompok kerja.
3. Kualifikasi: Berisikan tentang kualifikasi pendidikan, pengalaman, atau keterampilan khusus apa pun yang diperlukan agar berhasil melakukan pekerjaan.
4. Hubungan Kerja: Menjelaskan hubungan kerja Anda dengan rekan kerja, supervisor, dan pemangku kepentingan lainnya di dalam dan di luar organisasi Anda.
5. Standar Kinerja: Menetapkan harapan atau tujuan yang harus dipenuhi karyawan dalam melaksanakan pekerjaannya.
Itulah arti job description dan isi yang tertulis didalamnya. Semoga artikel ini membantu! (SNP)
